この記事は、北の達人コーポレーションの社長である木下勝久氏が書いた「時間最短かつ成果最大化の法則」について紹介しています。この法則は、短い時間で最大の結果を出す方法を教えてくれるもので、成功者の考え方や行動力に焦点を当てています。
木下勝久氏は、コネも資金もない状況から北海道に移住し、15年で東証1部上場企業を立ち上げ、従業員1人当たりの利益がトヨタ自動車やNTT三菱ufjより高い企業を築き上げました。彼の成功は最初からうまくいったわけではなく、失敗も経験しましたが、その経験から成功の考え方を学んだと言います。
成功者としない人の決定的な違いは、行動力です。成功者はアイデアが浮かんだら即座に行動に移す傾向があります。彼らは知識があるだけでなく、行動を起こすことに重点を置きます。一方、多くの人はアイデアを持ちながらも行動しないことが多く、その違いが成功と不成功の分かれ道となっています。
木下氏は、「ピッと思いついたらぱっとすぐにやる」という行動原則を実践し、それが成功の大きな要因となったと述べています。成功者はアイデアが浮かんだら、その場ですぐに実行するか、実行の予定をスケジュールに組み込む習慣があります。この行動力の違いが、成功者とそれ以外の人との大きな違いです。
さらに、記事では「緊急度より重要度を優先して仕事をする」という具体的な方法についても言及されています。成功者は、仕事の優先順位を明確にし、重要な仕事に優先的に取り組むことで、成果を最大化します。彼らは重要度の高い仕事に焦点を当て、緊急度の低いことに時間を費やすことを避けます。
この記事から学べる教訓は、成功者の思考アルゴリズムを理解し、行動力を高め、重要な仕事に集中することが成果を最大化する鍵であるということです。成功者と同じように行動し、優先順位を設定することで、短い時間で大きな結果を得ることが可能です。
「時間最短かつ成果最大化の法則」要約
北の達人コーポレーションの代表取締役社長であるエフエム・ノースウエーブは、市場が高く評価する経営者であり、東洋経済ONLINEの2019年ランキングで第1位に輝きました。
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彼は日経ヴェリタスの2020年10月25日のランキングでも、社長在任期間中の株価上昇率ランキングで第1位にランクインしています。
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さらに、Forbesアジアは3年連続で「北の達人コーポレーション」をアジア優良上場企業200社に選出しており、日本国政府から紺綬褒章を8回受章しています。
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彼は1968年に神戸で生まれ、大学時代に学生企業を経験し、卒業後は株式会社リクルートで働いていました。しかし、事業に失敗し、フリーターに転落しました。
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一文無しの状態から、北海道が最も可能性を秘めた土地であるとの信念のもと、1人で起業し、わずか70人の社員と共に東証一部上場企業を築き上げ、時価総額1000億円の企業を一代で作り上げました。
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彼の成功の秘訣は、「びっくりするほどよい商品ができたときしか発売しない」という高品質の健康食品・化粧品の通販モデルを確立したことです。彼の自社ブランド「北の快適工房」は、オリゴ糖食品「カイテキオリゴ」や「ディープパッチシリーズ」など、多くのヒット商品を生み出しました。
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ここ5年で売上は5倍に増加し、経常利益は7倍になりました。利益率29%は、主要なEC企業の平均の12倍に達し、驚異的な利益率を誇っています。
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エフエム・ノースウエーブは、twitterアカウント「@kinoppirx78」を通じて最新情報を配信し、WEBマーケティングの知識や経営論を積極的に共有しています。
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彼の成功は、信念と質の高い製品に基づく経営哲学に裏打ちされており、彼の経験から得た知見は多くの人々にとって価値あるものです。
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